Talent Acquisition

Direct Royal Nusantara ยท ๐Ÿ“ Ciputat, Banten ยท Diposting 2026-10-13
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 โ€“ Rp 8.000.000 per month

Kami sedang mencari seorang profesional berbakat untuk bergabung dengan tim Talent Acquisition kami di Direct Royal Nusantara. Dengan lokasi strategis di Ciputat, Banten, kami menawarkan gaji menarik mulai dari Rp 7.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan. Perusahaan kami dikenal dengan budaya kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan karir.

Anda akan berperan dalam menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang kuat, kemampuan analitis, dan dedikasi untuk membangun hubungan yang kuat dengan kandidat dan internal.

Jika Anda siap untuk tantangan dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, mari bergabung dengan kami!

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Menjalankan proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penjelasan pekerjaan, pemasaran lowongan, dan wawancara.
  • Membangun dan memelihara hubungan dengan pencari kerja dan agen rekrutmen.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target.
  • Menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.
  • Menghadiri acara perekrutan dan acara karir untuk merekrut talenta terbaik.
  • Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.
  • Membuat laporan rekrutmen dan memberikan pembaruan reguler kepada manajemen.
  • Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik rekrutmen dan industri.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis untuk mengidentifikasi kebutuhan dan mengembangkan strategi rekrutmen.
  • Pengalaman menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang penuh tekanan dan memiliki batas waktu.
  • Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai pihak.
  • Pengalaman dalam industri yang relevan adalah nilai tambah.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan komunikasi yang kuatkemampuan analitispengalaman dalam rekrutmenkemampuan menggunakan sistem rekrutmenkemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang penuh tekanankemampuan untuk membangun hubungan
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait